ZER Sosyal Haklar

Koç Holding Emekli ve Yardım Vakfı Sandığı

1967 yılında kurulan vakfın amacı, çalışanlarına “ek sosyal güvence ve yardım” sağlamak olduğundan Zer’de çalışmaya başlayan her personel Koç Emekli Vakfı üyesi olur.

Üyeler vakfa dahil oldukları tarihten itibaren her ay ücretlerinden aşağıdaki ölçülerde kesenek primi öderler. Şirketler de üyeler adına aynı miktarda iştirak payı ödemektedir. Keseneğe esas aylık ücretler üzerinden her ay; üyelerden % 6 kesenek payı, şirketlerden % 6 iştirak payı tahsil edilir.

Ayrıca vakıf üyesi olanlar için (eş ve çocuk dahil olmak üzere) isteğe bağlı Yapı Kredi sağlık sigortası ile her çalışanımız içinde Ferdi Kaza Sigortası yapılmaktadır.

KoçAilem Programı

KoçAilem Programı, “KoçAilem Birlikte başarmaktır!" sloganıyla yola çıkmıştır. Koç Topluluğu Ailesinin üyesi olan Koç Çalışanları'nın, hayatının her evresinde yanında olup yaşam kalitelerini yükseltmeye katkıda bulunan fayda ve uygulamalar bütünüdür.

KoçAilem Programı ile Koç Topluluğu Çalışanları'na, Koç Topluluğu Şirketleri'nin ürün ve hizmetleri ile Koç Topluluğu dışı anlaşmalı şirketlerden sağlanan özel avantajlar sunulmaktadır.

Diğer Haklar

Kampüsümüzde kafeterya, kuaför, kuru temizleme mevcuttur, çalışma saatleri dışında faydalanabilinecek bir spor salonu bulunmaktadır. Bu spor salonunda dans dersleri, fitness, aerobik, yoga, pilates gibi spor ve kişisel gelişim aktiviteleri düzenlenmektedir.


Çalışanlarımız her yıl gerçekleşen Koç Topluluğu Olimpiyatları ve Çamlıca İş Merkezi Spor Şenliği'nde bireysel ya da takım olarak spor faaliyetlerine katılmaktadırlar.